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那你说。”
“他们公司这两年，离职了好几个销售，都是拿了销冠走的。”
“哦？”
“具体原因呢，有两种不同的说法，第一种说是公司考核方式僵化，一旦销售做超了预先设定的业绩上限，不会多给一分奖金。销冠不满意就走了。”
“第二种是说，公司按照业绩发奖金没一点问题。但公司有个销售副总，是个老人。为了稳固自己的位置，会想办法挤走业绩冒尖的销售，还接手别人的客户。”
“嗯。”
孟驰凡倒是不感到惊讶，这种事情，见怪不怪了。
“不过，润景公司的关键客户资源都在老板和销售副总手里，也不怕销售流失。” 曹建华补充道。
一顿宵夜，谈完了合作，孟驰凡也了解到了一个关于正飞的非常关键的信息。
他记得钱友才说过，正飞是润景科技的销冠。
这样看来，很有可能就是因为曹建华说的这种情况，才在联系下家。
他知道，如果想要了解具体是因为两种原因中的哪一种离职，就不能问曹建华了，因为这虽然属于周边信息，但严格来看也牵扯到其它公司的考核方式。
所以按照行业规矩，不能问。
不过这个信息又非常关键，孟驰凡必须知道。
因为，第一种原因和第二种原因下，销售离职前的行为会正好相反。
简单来说，如果是第一种原因离职，那销售做更多的项目无法拿到更多的奖金，就可能故意丢掉项目给别的公司。
然后离职过去，算是交了投名状。
而如果是第二种原因，那销售离职前大可以拿下项目，先拿到眼前的奖金，然后不用你排挤，自己找好下家走人。
另外，如果维多科技内部，在操作这件事的人到现在都没跟自己说过，那多半也就不会帮自己了。
晚上回到家，孟驰凡又给钱友才发去消息，让他代为打听正飞想离职的真正原因。
然后泡了一杯热茶，坐在窗边。
虽说喝的是茶，可手里还是把玩着一只咖啡杯。
虽然身在家中，可他脑子已经跑到了九霄云外。
在仙界，还有什么事比我们精灵族回归重要？
老爹，你最近在干什么？
……
【仙界前情提要 接第84章： 孟驰凡，寒酥，巧巧三人成伍，赶赴浮起岛。青衣记忆森林拜会老爹， 被橙橙果
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